Con esta propuesta, queremos que las personas participantes se pongan en la piel de una víctima de exclusión y acoso, y experimenten en primera persona las emociones y consecuencias que estos comportamientos provocan. Estamos convencidas de que solo a través de la implicación emocional y la participación activa podemos avanzar hacia un cambio real en la conciencia social.

Pasar de la abstracción a la vivencia es clave para sensibilizar de forma efectiva. Por eso, esta experiencia no solo informa: implica, emociona y moviliza.

Si formas parte de una administración comprometida con la igualdad, estaremos encantadas de compartir más detalles y valorar su implementación en vuestro municipio.

Contacta con nosotras y descubre cómo esta nueva herramienta puede marcar la diferencia en vuestras acciones de prevención y sensibilización.

El deporte es una herramienta poderosa de transformación social, pero para que realmente sea un espacio de crecimiento y bienestar, es fundamental garantizar la seguridad y la igualdad dentro de los clubes deportivos. La violencia sexual en el deporte sigue siendo un problema que requiere atención, concienciación y acciones concretas para prevenirla.

En Elig Consultoría, trabajamos para que las entidades deportivas se conviertan en espacios seguros, donde la igualdad de género y la protección de la infancia sean prioridades.

Por ello, durante los meses de febrero y marzo, estaremos impartiendo una serie de talleres especializados en diferentes clubes deportivos de Valencia, abordando aspectos clave para fomentar un entorno deportivo más justo y saludable.

¿Qué trabajaremos en estos talleres?

Igualdad entre mujeres y hombres en el deporte
A través de herramientas innovadoras como la tecnología 3D y experiencias inmersivas, los participantes podrán vivir en primera persona distintas realidades, fomentando la empatía y el compromiso con la igualdad de género.

Prevención de la violencia en el deporte
Pondremos especial atención en la protección de la infancia, proporcionando estrategias y recursos para prevenir, identificar y actuar ante situaciones de violencia sexual en el ámbito deportivo.

Salud mental de jugadores y jugadoras
El bienestar emocional es esencial para el rendimiento y la permanencia en el deporte. Trabajaremos en herramientas para el autocuidado y la creación de espacios donde la salud mental sea una prioridad.

Construyendo un deporte más seguro y equitativo

Los clubes deportivos tienen la responsabilidad de ser espacios de respeto, seguridad y desarrollo personal. A través de estos talleres, buscamos dotar a entrenadores, deportistas y directivos de las herramientas necesarias para hacer del deporte un lugar libre de violencia y discriminación.

Si quieres más información sobre nuestros talleres, contáctanos en info@eligconsultoria.com y valoraremos cada caso de forma personalizada.

Juntas y juntos construimos un deporte más seguro, igualitario y libre de violencia.

Diversos estudios respaldan el potencial de la VR para promover el desarrollo de la empatía. Una investigación de la Universidad de Stanford, titulada «Virtual Reality Perspective-Taking», demostró que asumir perspectivas de otras personas a través de simulaciones inmersivas aumenta significativamente la empatía y favorece comportamientos solidarios. Asimismo, un estudio publicado en PLoS ONE reveló que experimentar desafíos cotidianos de colectivos con discapacidades a través de VR no solo genera una comprensión más profunda, sino también cambios positivos en actitudes y comportamientos hacia dichas realidades.

En este contexto, una iniciativa innovadora como SI NO LO VIVES NO LO SIENTES, liderada por V-TOOLS, utiliza la Realidad Virtual como una herramienta de Innovación Educativa clave para sensibilizar sobre el ciberacoso y las violencias machistas. Este proyecto está dirigido tanto a centros de educación formal como no formal y se orienta al colectivo adolescente, equipos educativos, técnicos y familiares. A través de estas experiencias, las personas participantes pueden asumir roles en situaciones de violencia, como el de la persona que sufre, quien agrede o quien observa. Estas vivencias inmersivas buscan generar reflexión y motivar el cambio de actitudes, complementadas con dinámicas grupales y herramientas pedagógicas que refuerzan su impacto.

La colaboración con entidades especializadas ha sido esencial para el éxito del proyecto. ELIG Consultoría, experta en igualdad y diversidad, aporta un enfoque estratégico que asegura que las experiencias de SI NO LO VIVES NO LO SIENTES se adapten a contextos educativos y organizacionales. Gracias a esta alianza, se promueven entornos más inclusivos y conscientes, integrando la tecnología como un recurso para fomentar el respeto y la igualdad.

La Realidad Virtual no es solo un avance tecnológico; es un medio para impulsar el entendimiento mutuo y el cambio social. SI NO LO VIVES NO LO SIENTES, respaldado por investigaciones y alianzas estratégicas como la de ELIG Consultoría, demuestra que la tecnología puede transformar la manera en que aprendemos y nos relacionamos con las personas. Porque, como bien dice el proyecto: «Si no lo vives, no lo sientes.»

Hay que seguir actuando Necesitamos más políticas efectivas y una sociedad unida para erradicar esta realidad.

Hoy y siempre, decimos: Ni una más. Ni una menos.

Mientras, por otro lado hay una creciente conciencia sobre la importancia de crear entornos seguros y respetuosos en todo tipo de eventos, como las fiestas populares  y festivales. En este contexto, los «puntos violeta» han ganado presencia como una medida efectiva para abordar problemas de acoso, violencias machistas y situaciones incómodas en estos entornos. Estos puntos no solo buscan brindar ayuda a quienes la necesitan, sino que también fomentan una cultura de respeto y solidaridad.

Pero, ¿que son los Puntos Violeta?

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El Punto Violeta es un espacio seguro al que puedes acudir para denunciar una agresión sexual o pedir ayuda ante abusos o discriminaciones.

Su objetivo es atender estos casos, prevenirlos, prestar apoyo a las víctimas y tratar de exigir responsabilidades a los agresores.

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El encuentro ha contado con la presencia de Lola Celda, presidenta de la Mancomunitat, además de representantes políticos de los municipios para los que trabaja el área de igualdad. Debido a la importancia de combatir la violencia machista en nuestra sociedad, este año se creó el departamento de igualdad de la Mancomunitat Camp de Túria que trabaja para los municipios con menos de 5.000 habitantes de la comarca: Benissanó, Casinos, Domeño, Gátova, Marines, Olocau, Loriguilla, Serra y Nàquera. 

Así mismo, la campaña ha sido presentada por Regina Llavata, regidora de servicios sociales, igualdad y derechos civiles del ayuntamiento de la Pobla de Vallbona, nombrada delegada del área de igualdad de la Mancomunitat Camp de Túria. A esta campaña también se han sumado los municipios de Llíria, Riba-roja de Túria, La Pobla de Vallbona y l’Eliana, aunque se espera que tenga repercusión en toda la comarca. 

Lola Celda ha destacado en rueda de prensa que la violencia machista “siempre ha sido un tema preocupante”, pero actualmente la lucha contra esta es más importante que nunca. “En lo que va de año han sido asesinadas 49 mujeres y 3 niños víctimas de la violencia vicaria”, ha destacado. 

Por su parte, Regina Llavata ha explicado que la campaña quiere transmitir que “hay que parar la inercia que produce la violencia machista y hacer que las piezas que la componen giren hacia la igualdad”. Además, ha recalcado que “es un trabajo de toda la sociedad” y que “debe dejar de apuntarse a la víctima”, recordando que pueden acudir a otros municipios a pedir ayuda. 

La campaña está compuesta por cartelería, un video que se compartirá en redes, una lona que se entregará a los ayuntamientos para colgarla en sus fachadas y se impartirán talleres de músico-terapia para la recuperación de víctimas y personas afectadas por la violencia de género. La presidenta de la Mancomunitat ha finalizado la convocatoria recordando que “los ayuntamientos están presentes para ayudar, informar y dar recursos” y ha recalcado que existen unas líneas de actuación claras para ser más eficaces y eficientes contra la violencia machista. 

En este sentido, el próximo viernes 25 de noviembre se hará una lectura pública del manifiesto en la puerta de la Mancomunitat a las 09:00 horas para visibilizar a todas las mujeres asesinadas a manos de sus parejas o ex parejas.

Sonia Lamas Millán. Psicóloga experta en Violencias Machistas

Tendrá lugar el 21 de noviembre 2022 a las 19:00 h en el Complejo Deportivo-Cultural Petxina. Paseo de la petxina 42 (Valencia)

Si estás interesada o interesado manda tu solicitud de inscripción a INFO@eligconsultoria.com

La Ley Orgánica 10/2022 , de Garantía Integral de La Libertad Sexual, conocida como la Ley del Sí es Sí introduce novedades de carácter laboral.

El art 12.2 establece que las empresas deberán incluir en la valoración de riesgos de los diferentes puestos de trabajo ocupados por trabajadoras, la violencia sexual. Debiendo informar y formar a su personal.

También deberán  establecer medidas con los representantes de las personas trabajadoras, tales como la elaboración y difusión de códigos de buenas prácticas, la realización de campañas informativas, protocolos de actuación o acciones de formación.

Por unas fiestas libres, seguras y en igualdad.